Responsável pela gestão e consolidação de programas de desenvolvimento organizacional; Gestão das operações; Gestão e condução dos programas como: - Universidade Corporativa; - Programas de Desenvolvimento de Liderança; - Mapeamento e gestão do Programa de Sucessão; - Onboarding; - Programas de entrada (estagiários/trainees técnicos, trainees); - Gestão de desempenho; - Gestão de clima organizacional. Revisão das competências organizacionais; Gestão de equipe. Requisitos: Sólida experiência em …
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